Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies klikając przycisk Ustawienia. Aby dowiedzieć się więcej zachęcamy do zapoznania się z Polityką Cookies oraz Polityką Prywatności.
Ustawienia

Szanujemy Twoją prywatność. Możesz zmienić ustawienia cookies lub zaakceptować je wszystkie. W dowolnym momencie możesz dokonać zmiany swoich ustawień.

Niezbędne pliki cookies służą do prawidłowego funkcjonowania strony internetowej i umożliwiają Ci komfortowe korzystanie z oferowanych przez nas usług.

Pliki cookies odpowiadają na podejmowane przez Ciebie działania w celu m.in. dostosowania Twoich ustawień preferencji prywatności, logowania czy wypełniania formularzy. Dzięki plikom cookies strona, z której korzystasz, może działać bez zakłóceń.

Więcej

Tego typu pliki cookies umożliwiają stronie internetowej zapamiętanie wprowadzonych przez Ciebie ustawień oraz personalizację określonych funkcjonalności czy prezentowanych treści.

Dzięki tym plikom cookies możemy zapewnić Ci większy komfort korzystania z funkcjonalności naszej strony poprzez dopasowanie jej do Twoich indywidualnych preferencji. Wyrażenie zgody na funkcjonalne i personalizacyjne pliki cookies gwarantuje dostępność większej ilości funkcji na stronie.

Więcej

Analityczne pliki cookies pomagają nam rozwijać się i dostosowywać do Twoich potrzeb.

Cookies analityczne pozwalają na uzyskanie informacji w zakresie wykorzystywania witryny internetowej, miejsca oraz częstotliwości, z jaką odwiedzane są nasze serwisy www. Dane pozwalają nam na ocenę naszych serwisów internetowych pod względem ich popularności wśród użytkowników. Zgromadzone informacje są przetwarzane w formie zanonimizowanej. Wyrażenie zgody na analityczne pliki cookies gwarantuje dostępność wszystkich funkcjonalności.

Więcej

Dzięki reklamowym plikom cookies prezentujemy Ci najciekawsze informacje i aktualności na stronach naszych partnerów.

Promocyjne pliki cookies służą do prezentowania Ci naszych komunikatów na podstawie analizy Twoich upodobań oraz Twoich zwyczajów dotyczących przeglądanej witryny internetowej. Treści promocyjne mogą pojawić się na stronach podmiotów trzecich lub firm będących naszymi partnerami oraz innych dostawców usług. Firmy te działają w charakterze pośredników prezentujących nasze treści w postaci wiadomości, ofert, komunikatów mediów społecznościowych.

Więcej
Wtorek, 16 grudnia 2025
Imieniny: Albina, Zdzisław

Ogłoszenie o naborze na zastępstwo

Ocena 0/5
OGŁOSZENIE O NABORZE NA ZASTĘPSTWO W ZWIĄZKU Z USPRAWIEDLIWIONĄ
NIEOBECNOŚCIĄ PRACOWNIKA 
Wójt Gminy Grębocice ogłasza nabór na zastępstwo w Urzędzie Gminy 
w Grębocicach.
1. Stanowisko pracy:
 
Podinspektor ds. zagospodarowania przestrzennego
2. Niezbędne wymagania od kandydatów:
a) obywatelstwo polskie,
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c) brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne,
d) nieposzlakowana opinia,
e) wykształcenie wyższe – preferowane gospodarka przestrzenna, górnictwo i geologia,
f) znajomość przepisów prawnych regulujących ustrój i kompetencje samorządu gminnego,
g) znajomość przepisów ustawy :  o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, prawo geologiczne i górnicze, o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko, kodeks postępowania administracyjnego,
h) umiejętność obsługi komputera – pakiet Microsoft Office,
3. Wymagania dodatkowe 
     a) znajomość programu - System Informacji Prawnej LEX, 
4. Zadania wykonywane na stanowisku:
1.W zakresie zagospodarowania przestrzennego :
1.1 Współpracowanie z komisją urbanistyczną w zakresie zgodności zamierzeń 
planistycznych ze studium uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego gminy.
1.2. Koordynowanie prac dotyczących opracowywania i realizacji planów 
       zagospodarowania przestrzennego oraz studium oraz konieczności ich 
       sporządzania/ wyłanianie projektanta w drodze przetargu. Analiza projektów 
       i dokumentów planistycznych.
1.3. Przygotowywanie wypisów i wyrysów z planu zagospodarowania przestrzennego, 
       zaświadczeń o  przeznaczeniu w planie.
1.4. Przygotowywanie dokumentacji i projektu decyzji w sprawie naliczania opłaty z
       tytułu wzrostu wartości nieruchomości na skutek zmiany planu zagospodarowania 
       przestrzennego.
1.5 Nadzór i koordynowanie prac nad wydawaniem decyzji o warunkach zabudowy 
    i zagospodarowania terenu.
2.W zakresie geologii :
2.1. Wykonywanie zadań wynikających z ustawy prawo geologiczne i górnicze tj. 
       przygotowywanie projektów dotyczących :
       a) opinii , postanowień do planu ruchu zakładu górniczego
       b) opinii do prac geologicznych
       c) uzgodnień do koncesji geologicznych
2.2. Prowadzenia dokumentacji dotyczącej opłaty eksploatacyjnej
3.Koordynacja działań dotyczących oddziaływania eksploatacji  na powierzchnię terenu : 
   obsługiwanie programu Sejs -  Net oraz wykonywanie odczytów z akcelerometrów, 
   sprawowanie pieczy nad poprawnością działania aparatury 
   pomiarowej, sporządzanie ankiet makrosejsmicznych.
4. Analiza opracowań dotyczących inwestycji wykonywanych w terenie górniczym 
    (np.: „Żelazny Most”, szyb R-XI, GG - 1) oraz opracowań dotyczących wstrząsów   
    (drgań gruntu).
5. Koordynowanie działań dotyczących szkód górniczych we współpracy ze 
    społeczeństwem.
6. Realizacja innych zadań ustalonych w uchwałach Rady Gminy i zarządzeń Wójta  
    lub zleconych przez Wójta oraz przez Skarbnika Gminy.
7. Ścisła współpraca z Gminnym Centrum Zarządzania Kryzysowego dotycząca 
    wykonywania zadań obronnych oraz zadań z zakresu zarządzania kryzysowego.                                                                  
5. Warunki pracy :
    Praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i 
    szkodliwych warunków pracy.     
6. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób   
    niepełnosprawnych w urzędzie , w rozumieniu przepisów i rehabilitacji zawodowej i 
    społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
7. Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny,
2) CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
3) kwestionariusz osobowy – według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Gminy oraz w Referacie Organizacyjnym Urzędu Gminy w Grębocicach- sekretariat pok. Nr 12
4) kserokopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy/ poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem/,
5) kserokopie dokumentów /poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem/ potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
6) oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7) oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie wykonywać zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy, 
8) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
9) w przypadku gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna – kopie dokumentów potwierdzających niepełnosprawność,  
10) inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach
Dokumenty aplikacyjne : list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą: 
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych  /Dz. U. z 2019r.  poz. 1781/.
Przyjmuję do wiadomości fakt obowiązku publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej moich danych osobowych, zgodnie z wymogami ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych /Dz. U. z 2019r., poz. 1282 ze zm./.
Kandydat wybrany w naborze do zatrudnienia będzie zobowiązany przedłożyć 
w Referacie Organizacyjnym Urzędu Gminy w Grębocicach przed zawarciem z nim umowy 
o pracę, oryginał ważnego zaświadczenia zawierającego informację o nie karalności za przestępstwo umyślne uzyskanego na koszt kandydata z Krajowego Rejestru Karnego.
6. Miejsce i termin złożenia dokumentów.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać lub złożyć osobiście w zamkniętej kopercie w terminie do dnia  23 kwietnia 2021r. do godz. 10.00
pod adresem :
Urząd Gminy w Grębocicach, ul. Głogowska 3, 59 – 150 Grębocice, pok. Nr 1
w zaklejonej kopercie z dopiskiem :
„ Nabór na zastępstwo w Urzędzie Gminy w Grębocicach
– nazwa stanowiska:  ”Podinspektor ds. zagospodarowania przestrzennego”
Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie/ decyduje data wpływu do urzędu/ nie będą rozpatrywane.
Z Regulaminem naboru można się zapoznać w Urzędzie Gminy w Grębocicach pok. Nr 12.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 76 8315 – 501
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy w Grębocicach przy 
ul. Głogowskiej 3  
Kandydaci spełniający wymogi formalne, będą informowani indywidualnie o dalszym etapie naboru. 
Wójt Gminy Grębocice
/-/ Roman Jabłoński
powrót do kategorii
Poprzedni Następny

Dodaj komentarz

Spodobała Ci się informacja? Zostaw nam swoją opinię
- to dla Ciebie staramy się być najlepsi, a Twoje zdanie bardzo nam w tym pomoże!
Twoja ocena
Ocena (0/5)

Pozostałe
aktualności

Włącz powiadomienia WebPush
Dziękujemy, teraz zawsze będziesz na bieżąco!
Przeglądasz tę stronę w trybie offline.
Przeglądasz tę stronę w trybie online.